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金融行業(yè)薪酬仍遙遙領(lǐng)先

據(jù)資料顯示，今年上半年金融業(yè)高端人才需求強(qiáng)勁，涉及職位有基金管理、總經(jīng)理、融資部經(jīng)理、投資部經(jīng)理等。用人單位在招聘高端人才時(shí)，大多要求有10年工作經(jīng)驗(yàn)，有過上億資產(chǎn)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，熟悉資金運(yùn)作程序以及有海外資金渠道等。這些人以能力、經(jīng)驗(yàn)、背景論薪，年薪30--100萬元不等。專家分析，金融行業(yè)高薪與金融機(jī)構(gòu)對(duì)人才需求“少而精”戰(zhàn)略有關(guān)。因此，金融專才綜合素質(zhì)要相當(dāng)高，英語要非常流利，金融、管理等專業(yè)知識(shí)要非常精鉆，且具有良好的職業(yè)道德。

　　某金融企業(yè)人力資源部經(jīng)理告訴記者，目前頂級(jí)金融人才，報(bào)價(jià)大多在百萬之上，但“內(nèi)外有別”。國內(nèi)外資金融機(jī)構(gòu)華人高級(jí)人員如總裁、總監(jiān)等的年薪普遍在50萬元人民幣以上，高者可達(dá)到百萬元以上；國有機(jī)構(gòu)除了金融分析師、基金經(jīng)理的年薪會(huì)達(dá)到百萬元，一般在30萬-50萬元，但與其行業(yè)相比較，薪酬還是遙遙領(lǐng)先。

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